大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于大连一方的老板是谁的问题,于是小编就整理了5个相关介绍大连一方的老板是谁的解答,让我们一起看看吧。
中超大连一方现在老板是中国曾经的首富王健林,英超曼城老板是中东石油大亨曼苏尔,而法甲大巴黎老板也是卡塔尔王储塔米姆.阿尔萨尼。三家俱乐部老板都是真正的土豪,财富难以想象,难以估算。但如果非要说谁更有钱的话,排名应该是阿尔萨尼、曼苏尔,最后是王健林。
昨天晚上的时候,大连一方已经正式官宣广州恒大球员郑龙加盟球队。至于郑龙加盟大连一方以后,是否会跟比利时国脚卡拉斯科,分别打左右两个鄙视你前卫,实现两翼齐飞的效果。
首先,我们来了解一下郑龙这名球员,他今年已经31岁,最高光得时刻,应该是在代表广州恒大参加的世俱杯上,成为第一个进球的中国球员。但是,他却并没有一战成名,而是在广州恒大继续一蹶不振。或者说是,广州恒大仍然没有继续重要用他,还是把他作为一名板凳球员来使用。
自打从青岛中能转会加盟广州恒大以后,郑龙已经效力了6个半赛季,在中超联赛共计出场了82次,其中首发出场39次,替补出场43次,一共打进16球,并贡献了16次助攻,他还获得过7次当场比赛的最佳球员。
在上个赛季,郑龙为广州恒大总共出场了12次,打进了3球,并贡献了3次助攻。在为数不多的比赛时间里面,他已经需哦到了自己的最好。从24岁加盟广州恒大踢球,道现在已经31岁,几乎是已经过了球员的黄金年龄,他再加盟大连一方之后,到底能够发挥出多大的能力,还需要有待观察。
如果郑龙还能够保持上个赛季的比赛状态,他肯定可以在边前卫的位置上获得首发出战的机会。到底能否跟卡拉斯科实现两翼齐飞,中超联赛还有两天时间就要打响,不妨让我们拭目以待吧!
周军离开上海申花,加盟大连一方。这条新闻的动静可真不小,不过这也从侧面证明,我们的联赛终于在职业球员、职业教练之后认识到了职业经理人的重要性。
周军为上海申花服务了11年,功劳不少,同时挨骂、争议也不少。周军选择这个时间离开上海申花,应该是一个不错的时机。上赛季球队夺得足协杯,亚冠尚保存着出线希望,联赛也取得了两连胜,就连根宝的梯队也都划归了申花。应该说,申花正处于这几年的一个最高点,周军选择此时抽身离开,说明他是一个有智慧的人,懂得取舍。
此外,大连一方之所以相中周军,也是看中了他的职业性。先后服务过朱骏这样挑剔的私人老板以及绿地这样国企老板,周军能在这个位置上干11年,说明他的业务能力以及情商足够。更重要的,他经历过球队的动荡期,也经历过朱骏时代到绿地时代的交接期,这一点有助于刚刚重返足球的大连万达迅速上手。
其次,周军在中国职业联赛深耕11年,他的人脉也是万达最为看重的一点。周军在中超有朋友,既可以帮助万达买到球员,也可以在保级中发挥作用。
只不过,最让人担心的一点是,大连足球不缺乏人才,他们会接受这个上海人吗?
20年前另一个上海人徐根宝来到大连,但最后难说成功。20年后的大连足球开始衰落,又一个上海人来到大连,他会有不同的遭遇吗?
中国足坛又一个重磅消息!北京时间4月3日,中超上海申花俱乐部正是官宣,周军辞去申花俱乐部总经理职务,将前往大连一方出任俱乐部的总经理一职。万达接手大连足球之后,便传出将为俱乐部聘请新任总经理的绯闻。如今,据沪媒方面消息,申花总经理周军离职后,将加盟大连一方。
据悉,周军将于今日(4月3日)启程飞赴大连,展开新的工作。4月2日,上海绿地申花总经理周军向俱乐部提交了辞呈,他的离去将使上海足坛格局发生改变。他的下一站是大连一方。临行前,周军当全队发表一番感言,希望自己离开申花之后,全队能够珍惜申花这个平台,不断提高自己,向更高目标冲击!
周军表示:今天我想跟大家说,我现在的心情难以形容,因为我俱乐部整整工作了11年。在座的很多申花队员,其中很多老队员差不多都要待了有这个时间了,但是大多数的球员其实都是经过绿地申花做了一些调整,慢慢慢慢经过四年多的努力,我们才整合出这样一支优秀的团队。
周军认为,尽管申花近年联赛成绩不佳,但申花球员仍然最优秀,“这四年来我跟吴总在一起心中一直觉得,也是我们互感,你们就是最好的!你们就是我们心目中最好的队员!因为一些原因、个人事务,我选择离开申花,去寻找另外一种发展,但这个决定没有抹灭任何我对你们和申花的感情。希望我的离开,不会带来任何负面。”
最后,周军向申花球员提出了两点希望。第一 希望申花球员珍惜这支俱乐部。不管内外援,俱乐部生存怎么样,还是我们的教练 ,一定要珍惜我们现在的这支球队。因为这是一个最充满人情味、充满温度的俱乐部。第二希望大家自己职业岗位上更加努力,不断提高,以申花球员为荣。朝着联赛和亚冠更高的目标去冲击。
万达此番聘请申花老总周军出任俱乐部总经理,眼光如何?
万达王健林老板眼光一向很准。周军是上海申花11年来优秀职业足球俱乐部经理人。把足球俱乐部变成了一个超级流量体,球队成绩是一方面,曝光度强大是另一方面。周军具备很强的人格魅力,比如众多球迷成为申花的拥趸。王老板看重的是,周军具备让跟俱乐部相关的元素转变成商业中心的成功经验。
万达20后重返中国足坛,必定眼光长远,在球队投入与建设上力图发展。万达发展足球,必须增加球队实力、梳理在中超关系、打造球迷文化以及推动大连足球商业开发全面推进,而周军的加盟,他的经验和人脉可帮助大连一方实力升级。足球城有大批死忠,对球队不离不弃,周军有理由帮助足球城提高实力、足球文化升级。
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天下没有不散的宴席,一个在申花工作十一,二年的老总有功亦有过但他思维与工作方法巳形成一个固定模式是该换朝代的时候了,问题是换上来要比他更好甚至超越他,这就难了,我想被恒大炒掉的那个总经理不错可以找来,恒大那么多冠军奖牌与这个总经理不无半点关系,更重要的他摔过更斗能吸取犯错误经验教训。
你见过哪个热刺球迷把阿森纳赛季不败的荣誉按到自己身上说是伦敦的骄傲?还是国米球迷把AC米兰的58场不败按到自己身上说是米兰城的自豪?“八冠王”也一样,和现在的大连队没啥关系,别往身上按了,就算它叫万达,也不是那支球队!有几个明白的?都是些看热闹的!现在这支大连足球队,成立于2009年,最好成绩是2次中甲冠军和1次中乙冠军,仅此而已,咱不是韩国人,甲骨文是韩国的,屈原是韩国的,咱败学三八线以南不要脸民族的做法哈!
球员与俱乐部在大部分时间利益上是共通的,但是在续约的时候就成了分裂的两方,俱乐部相用最少的钱留住球员并且让球员发挥出最好的状态,但是球员这边来说就得要最好的薪酬和出场保证。这是相互矛盾的,显然王献钧在续约这个问题上两方面的要求俱乐部都满足不了。
从薪酬上来看,大连一方显然不想让工资结构失衡,也是最要命的,俱乐部在外援上花钱很多,在国内的球员上再打破薪资结构平衡的话,俱乐部的负担将会非常沉重,并且一旦决定给王献钧高薪酬,其他已经续约的球员情绪肯定不满,到时候事情会变得非常不可控。
从出场时间保证来看,本着实事求是的原则,大连一方也的确无法现在承诺给王献钧,因为打脸的后防线上人才比较多,竞争也很激烈。如果现在保证了王献钧这个中超一场球赛都没踢过的小将,那怎么对得起那些后防老将。给了王献钧的保证,万一他不适应中超节奏怎么办,踢得不好怎么办。从实际来看,俱乐部的做法是妥当的,要在比赛中检测试金石,如果你行,我支持你涨薪,如果不行,那我也没法说给你更多的出场时间。
王献钧本着为自己争取最大利益的角度也是无可厚非的,但是错就错在他没有认清这两点问题,任何俱乐部如果本着实事求是的态度来做的话,都不会贸然答应王献钧的出场时间保证,薪资上倒是挖角的俱乐部有可能提高,但是挖去了你就得打出价值来,不然摔得更重。
我的观点是年轻人最好还是踏踏实实的,不要走捷径,一旦走了捷径,就再也由不得自己,也停不下来了。但是留在大连,王献钧还是占据了比较大的主动权,为之后的职业道路积累了更多的支持和资本。
到此,以上就是小编对于大连一方的老板是谁的问题就介绍到这了,希望介绍关于大连一方的老板是谁的5点解答对大家有用。
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